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    仓管员(工作地点:仙居县-福应街道 ) | 仙居县瑾达汽车零部件股份有限公司
    学历要求:大专|工作经验:1-3年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:3000~4500
    职位描述: 一、岗位职责1. 物料计划与风险应对(根据分工需要)1.1根据销售订单,核实即时库存后对欠料部分提出采购申请(有申报要求的岗位),跟进物料到货情况,出现异常反?。ㄏ蛩旯?,向谁反馈异常)2. 收管发退流程执行2.1凭单作业与日事日毕2.1.1根据仓储管理流程,按凭证(单据)作业,帐随物走,现场账物卡同步更新,每日系统录机按时完成,主动自盘,积极配合主管、财务等盘点,出现异常及时与相关人员对接,处理不了及时向主管反馈,账物卡一致率指标持续达标。2.2先进先出2.2.1按照先进先出管理流程作业,标识准确、及时,出现异常及时与相关人员对接,处理不了及时向主管反馈。2.3呆滞品与特殊品(?;?、保质期要求物品、温湿度要求物品等)管理2.3.1按期做好所管物品中的呆滞品、保质期要求物品的统计、提报,并跟进处理,对存储环境有特殊要求的,如温湿度等,要按要求做好相应的环境监督并记录,出现异常及时与相关人员对接,处理不了及时向主管反馈。3、6s管理3.1能按照6s管理要求,及时整理,现场标识准确、清楚,包括区域、货位、货物类别(待检、已检、合格、不合格等)、货物明细标识等;4、服务意识4.1在充分保持仓储管理基本原则的前提下,能较好的处理所服务单位人员人际关系,遇事就事论事二、岗位要求1、全日制大专及以上学历(理工科专业),1年以上同等岗位工作经验,规?;笠低雀谖还ぷ骶檎哂畔?,无工作经验的优秀应往届毕业大学生亦可 2、熟练操作办公软件(excel、word等) 3、身体健康、精力充沛,良好的执行力,组织、协调、应变能力强三、福利待遇 1、公司内部设置福利食堂 2、公司提供员工宿舍,内有空调、热水器、wifi等(水电费由员工个人承担) 3、公司作六休一,为员工提供年终奖金、社保、工龄奖、节假日礼品等 4、公司为员工制定职业生涯规划,提供大量专业、实用的外部培训学习机会 如:在制造业生产管理、品质管理、供应链管理等???,公司与行业知名培训机构-台湾建峰集团签订长期合作协议 在轨道交通行业(专业项目管理、技术人员),公司与上海逸发粘接培训、哈尔滨国际焊接培训等签订合作协议 在质量管理体系领域,公司与上海奥世等多家机构签订长期合作协议
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    预算造价员(工作地点:三门县-海游街道 ) | 台州宏发输配电成套设备有限公司
    学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:3人| 薪酬待遇:5001~8000
    职位描述: 大专及以上,工程造价或工程管理专业;2、有住房城乡建设部颁发的注册造价工程师证书(安装工程)或中国电力企业联合会颁发的电力工程造价员证书(电气、送电线路、配网);3、造价预算2-3年以上工作经验,能独立完成工程量计算、组价,编制工程量清单;4、熟练使用办公软件,广联达软件;5、具良好的表达能力和综合素质,有强烈的工作责任心;6、一经录用待遇从优,按国家规定缴纳社保,提供良好发展空间。
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    学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:若干| 薪酬待遇:3001~5000
    职位描述: 1.高中以上学历,50周岁以下,需电工证书及高压进网许可证或工程人员上岗证,有相关工作经验者优先,2.熟悉相关系统设施、设备的维修、维护等;
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    幼儿教师(工作地点:路桥区 台州市 ) | 小博士幼儿园
    学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:1人| 薪酬待遇:2001~3000
    职位描述: 1、热爱少儿教育工作,女性;2、性格活泼、多才多艺、富有亲和力、爱心、责任心;3、具有一定培训潜力和能吃苦耐劳,有高度的教师荣誉感;4、中专以上文化程度;5、提供食宿。
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    学历要求:大专|工作经验:1-3年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:5000~7000
    职位描述: 一、岗位职责1、物流管理1.1物流供应商管理按照物流供应商管理要求,建立供应商绩效资料,执行相关考核条例,同时,配合部门负责人,提出并负责跟进相关改善意见,完善、优化物流供应商管理1.2物流成本管理按照既定物流运输价格,在保证运输时效性与安全性的前提下,采取合理的运输方式,物流成本控制在考核指标以内,同时,能综合相关信息,提出并负责跟进运输成本优化的改善意见,降低公司物流成本2、账物卡一致管理2.1凭单作业与日事日毕管理根据仓储管理流程,按凭证(单据)作业,帐随物走,现场账物卡同步更新,每日系统录机按时完成,主动自查自盘,积极配合财务盘点,账物卡一致率指标持续达标。同时,能结合实际,提出并跟进过程优化的建议2.2先进先出管理按照先进先出管理流程作业,标识准确、及时,具备独立协调解决问题的能力2.3呆滞品与特殊品(?;?、保质期要求物品、温湿度要求物品等)管理按期做好所管物品中的呆滞品、保质期要求物品的统计、提报,并跟进处理,对存储环境有特殊要求的,如温湿度等,要按要求做好相应的管理监督。同时,对异常情况能提供有效的改善建议并跟进落实3、配送管理按照生产计划与计划领料单,及时组织相关人员,将物料配送至车间操作现场4、6s管理能按照6s管理要求,配合部门负责人对现场6s管理进行策划并组织实施,按照既定规则与要求,执行现场日常的整理、定位、标识、清洁工作,能充分理解6s管理目的是提升工作准确、效率等,能提出一些有效的改善意见,并能负责跟进实施5、叉车管理及时组织完成公司叉车装卸作业,组织、监督叉车的日常维护保养工作,同时,能提出一些有效的改善意见,并更负责跟进实施6、服务意识在充分保持仓储管理基本原则的前提下,能顾全大局,较好的处理所服务单位人员人际关系,遇事就事论事二、岗位要求 1、全日制大专及以上学历(理工科专业),3年以上同等岗位工作经验,规?;笠低雀谖还ぷ骶檎哂畔?、熟练操作办公软件(excel、word等) 3、身体健康、精力充沛,良好的执行力,组织、协调、应变能力强,能适应加班 4、有参与或主导仓库整体规划、布局实战经验者优先三、福利待遇 1、公司内部设置福利食堂 2、公司提供员工宿舍,内有空调、热水器、wifi等(水电费由员工个人承担) 3、公司作六休一,为员工提供年终奖金、社保、工龄奖、节假日礼品等 4、公司为员工制定职业生涯规划,提供大量专业、实用的外部培训学习机会 如:在制造业生产管理、品质管理、供应链管理等???,公司与行业知名培训机构-台湾建峰集团签订长期合作协议 在轨道交通行业(专业项目管理、技术人员),公司与上海逸发粘接培训、哈尔滨国际焊接培训等签订合作协议 在质量管理体系领域,公司与上海奥世等多家机构签订长期合作协议5、监督执行盘点工作和结果分析,并提出改进方案;6、及时处理呆滞品、退货等,并跟踪处理结果,减少呆滞品的浪费;
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    学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:5人| 薪酬待遇:3001~5000
    职位描述: 1.高中以上学历,50周岁以下,需电工证书及高压进网许可证或工程人员上岗证,有相关工作经验者优先,2.熟悉相关系统设施、设备的维修、维护等;
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    车间主任(工作地点:仙居县-福应街道 ) | 仙居县瑾达汽车零部件股份有限公司
    学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:1人| 薪酬待遇:5000~8000
    职位描述: 一、岗位职责 向生产经理负责,全面负责所在车间的日常管理工作 1、安全管理根据公司安全管理相关制度,识别并管理所在车间危险源,组织员工进行安全管理培训学习,预防安全事故的发生 2、交付管理根据物流部生产计划编制的《生产计划书》,提前做好生产前人、机、料、法、环相关工作的准备,合理安排生产过程,掌握生产进度,确保生产任务按时、按量完成 3、质量管理负责车间相关产品质量的控制,培训、监督员工严格按照工艺要求作业,做好产品相关的首、中、末自检,配合品质部产品质量相关的各项改善活动的实施 4、设备管理监督、督促车间各工序员工严格按照《设备操作规范》作业,组织实施所用设备的日常维护保养工作,生产过程中出现设备异常的,应及时自查调试,无法解决的,应及时联系设备管理人员修复 5、效率与成本管理熟悉瓶颈节拍管理、u型工序布局、单件流快速流转等精益生产知识,并能根据企业实际情况组织实施,提供生产效率,降低能耗,控制成本 6、5s管理根据公司相关管理规定,组织实施车间5s现场管理活动,明确员工5s责任区域,保持车间现场物品定制定位、标识准确完整,通道畅通 7、团队管理负责车间人员的日常管理工作,包括公司行政制度的要求与检查,设备、工艺等操作相关要求的培训、监督,建立多功能互补的人才梯队,打造高效、执行力强的优秀团队二、岗位要求 1、全日制大专及以上学历(理工科专业),3年以上同等岗位工作经验,规?;笠低雀谖还ぷ骶檎哂畔?2、熟练操作办公软件(excel、word等) 3、身体健康、精力充沛,良好的执行力,组织、协调、应变能力强,能适应加班 4、有组织或参与生产相关的系统性精益改善项目者优先三、福利待遇 1、公司内部设置福利食堂 2、公司提供员工宿舍,内有空调、热水器、wifi等(水电费由员工个人承担) 3、公司作六休一,为员工提供年终奖金、社保、工龄奖、节假日礼品等 4、公司为员工制定职业生涯规划,提供大量专业、实用的外部培训学习机会 如:在制造业生产管理、品质管理、供应链管理等???,公司与行业知名培训机构-台湾建峰集团签订长期合作协议 在轨道交通行业(专业项目管理、技术人员),公司与上海逸发粘接培训、哈尔滨国际焊接培训等签订合作协议 在质量管理体系领域,公司与上海奥世等多家机构签订长期合作协议
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    学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:2人| 薪酬待遇:5001~8000
    职位描述: 要求会编程以及plc运用,
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    保育员(工作地点:路桥区 台州市 ) | 小博士幼儿园
    学历要求:本科|工作经验:不限|招聘人数:1人| 薪酬待遇:面议
    职位描述: 有工作经验者优先,提供食宿。
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    学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:10人| 薪酬待遇:3000~4500
    职位描述: 一、招聘要求: 1、全日制理工科应往届大专及以上毕业大学生,在校表现优异; 2、熟练操作办公软件(excel、word等) 3、良好的沟通、表达能力,热爱学习,积极向上,良好的责任心与吃苦耐劳能力 4、良好的英语说写能力,cet-4及以上优先二、福利待遇 1、公司内部设置福利食堂 2、公司提供员工宿舍,内有空调、热水器、wifi等(水电费由员工个人承担) 3、公司作六休一,为员工提供年终奖金、社保、工龄奖、节假日礼品等 4、公司为员工制定职业生涯规划,提供大量专业、实用的外部培训学习机会 如:在制造业生产管理、品质管理、供应链管理等???,公司与行业知名培训机构-台湾建峰集团签订长期合作协议 在轨道交通行业(专业项目管理、技术人员),公司与上海逸发粘接培训、哈尔滨国际焊接培训等签订合作协议 在质量管理体系领域,公司与上海奥世等多家机构签订长期合作协议
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    学历要求:大专|工作经验:不限|招聘人数:5人| 薪酬待遇:2000~10000
    职位描述: 岗位职责:1、 负责银行渠道网点经营,做好网点的培训、辅导以及日常沟通,运用多种营销手段销售公司产品提升网点产能; 2、 做好网点各项配套服务工作,配送各种单证资料,投保单取、送及初审; 3、 做好客户服务工作; 4、 收集网点信息、健全网点经营档案,定期检视网点经营效果并制定和落实改善措施; 5、 遵守公司日常管理规定,参加公司组织的各项会议和培训,填写活动管理工具; 6、 公司交办的其他工作。任职要求:1、 年龄在25周岁-40周岁; 2、 正规全日制大专以上学历(含大专); 3、 身体健康、相貌品行端正、诚实信用、具有进取精神; 4、 语言表达能力较好,具备较强的协调、公关能力和分析问题解决问题的能力,以往有销售管理工作经历者尤佳; 5、 具备一定的银行工作经验的条件可以适当放宽。福利待遇: 1.正式渠道专员的报酬包括底薪、月度绩效、年终奖、展业津贴、年资津贴、增员奖、育才奖等。2.享受公司规定的各项福利待遇(如社保、公积金、过节费、降温费、带薪休假等等)
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    学历要求:大专|工作经验:5-10年|招聘人数:2人| 薪酬待遇:6000~10000
    职位描述: 一、岗位职责1、负责产品开发的前期报价工作2、参与项目的风险评审、方案评审、成本评审、进度评审3、负责apqp资料的编制工作4、制定并跟进项目计划,确保根据时间表达成目标5、进行风险评估和制定风险管理计划6、管理和控制整个项目执行过程中的变更7、负责组织新产品样件的制作、送样试装,试生产的实施以及移交生产8、负责资料上传plm系统二、岗位要求1、全日制大专及以上学历,专业高分子材料、机电一体化优先2、单独负责过3个以上的项目实施,有以下项目管理经验者优先(满足一项即可):(1)从事epdm胶条项目管理3年以上工作经验,对epdm胶条产品特性具有较深的认识(2)有铝合金汽车窗框总成项目管理经验3、对项目的投资预算/决算、策划、实施和移交流程有清晰的思路4、较强的表达、沟通、组织与协调能力,能适应出差,抗压能力强三、福利待遇 1、公司内部设置福利食堂 2、公司提供员工宿舍,内有空调、热水器、wifi等(水电费由员工个人承担) 3、公司作六休一,为员工提供年终奖金、社保、工龄奖、节假日礼品等 4、公司为员工制定职业生涯规划,提供大量专业、实用的外部培训学习机会 如:在制造业生产管理、品质管理、供应链管理等???,公司与行业知名培训机构-台湾建峰集团签订长期合作协议 在轨道交通行业(专业项目管理、技术人员),公司与上海逸发粘接培训、哈尔滨国际焊接培训等签订合作协议 在质量管理体系领域,公司与上海奥世等多家机构签订长期合作协议
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    学历要求:大专|工作经验:10年以上|招聘人数:1人| 薪酬待遇:9000~15000
    职位描述: 一、岗位职责在分管副总领导下,负责生产部(轨道交通)??楣芾砉ぷ?,组织并督促部门人员完成本部职能范围内的各项工作任务1、安全管理严格执行生产安全管理制度,确保人身的安全和设备的正常运转,定期组织排查生产过程中的安全隐患,及时处理生产过程中的安全事故,组织员工安全生产相关的培训2、交付管理根据物流部下达的《生产计划》,组织各车间实施生产,监督生产任务执行进度,确保生产任务有序完成3、质量管理严格执行公司产品工艺要求与品质标准,组织员工培训学习,培养部门员工质量意识,及时组织人员处理各类品质异常,配合品质部进行质量改善相关工作4、设备管理根据企业实际情况,合理制定、完善设备管理相关制度,督促相关人员建立、维护设备管理档案5、效率与成本管理熟悉瓶颈节拍管理、u型工序布局、单件流快速流转等精益生产知识,并能根据企业实际情况组织实施,提高生产效率,降低能耗,控制生产成本6、5s管理根据公司相关管理规定,组织实施部门5s现场管理活动,明确各区域5s责任,保持车间现场物品定制定位、标识准确完整,通道畅通7、团队管理负责本部门人员的日常管理工作,包括公司行政制度的要求与检查,设备、工艺等操作相关要求的培训、监督,建立多功能互补的人才梯队,打造高效、执行力强的优秀团队二、岗位要求1、全日制大专及以上理工科专业毕业2、熟练操作办公软件(excel、word等),具有较强的数据报表分析能力3、10年以上工作经验,5年以上制造业同岗位工作经验,具有规模企业同岗位工作经验更佳4、生产相关的系统性精益改善项目的组织与实施经验5、精力充沛、吃苦耐劳、抗压能力强,良好的沟通、表达、协调能力,遇事冷静、处事机智果断6、了解轨道交通行业相关管理体系(iris、en15085、din6701等),有相关从业经验者更佳三、福利待遇1、公司内部设置福利食堂2、公司提供员工宿舍,内有空调、热水器、wifi等(水电费由员工个人承担)3、公司作六休一,为员工提供年终奖金、社保、工龄奖、节假日礼品等4、公司为员工制定职业生涯规划,提供大量专业、实用的外部培训学习机会如:在制造业生产管理、品质管理、供应链管理等???,公司与行业知名培训机构-台湾建峰集团签订长期合作协议在轨道交通行业(专业项目管理、技术人员),公司与上海逸发粘接培训、哈尔滨国际焊接培训等签订合作协议在质量管理体系领域,公司与上海奥世等多家机构签订长期合作协议
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    学历要求:中专|工作经验:3-5年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:6000~10000
    职位描述: 职位要求: (底薪:3000~4000元/月+提成)1、27-35岁,大专以上学历,机械或机电一体化/自动化方面专业; 2、具备机电类产品,非标自动化设备三年以上开发、设计经验;3、精通机构传动,钣金类设计,精通加工工艺流程; 4、熟练操作pro/e ,autocad等常用绘图软件及常用办公软件;能用solidworks进行非标设备设计者优先;5、能够独立完成中小型自动化设备的设计及相关bom文件的制作; 6、动手能力强,能够独立完成中小型自动化设备的装配调试,并解决过程中出现的问题;7、有开关厂自动组装设备开发经验者优先; 8、有团队精神,工作积极主动。 岗位职责:1、产品机械、结构设计;2、产品升级改造;注:此职位需求至少两年以上相关设计经验,不符者勿投,谢谢合作。
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    学历要求:高中|工作经验:不限|招聘人数:5人| 薪酬待遇:5001~8000
    职位描述: 为人正直,思维敏捷、善于沟通、抗压力强,且年龄在22周岁以上,有金融证券类工作经验,大专及以上学历.上班时间周一到周五早上8:30-10:30一经录用,给予专业化的免费培训!晋升公平,福利优厚!吃苦耐劳,愿意从事销售工作!1-2两年以上销售经验业绩突出的优先!
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    学历要求:高中|工作经验:不限|招聘人数:2人| 薪酬待遇:2001~3000
    职位描述: 1、普通话流利2、沟通能力强上班时间周一到周五一经录用,给予专业化的免费培训!晋升公平,福利优厚!
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    学历要求:大专|工作经验:3-5年|招聘人数:2人| 薪酬待遇:5001~8000
    职位描述: 1、安装、给排水、暖通、电气等相关专业;2、会熟练操作办公软件及cad制图,3、具有房地产安装施工现场管理经验4、熟悉相应专业验收规范及地方法规,了解相应施工工艺及施工流程;5、具备现场统筹协调、工程施工管理、专业图纸审查、解决各类技术问题的能力。6、有良好的协调沟通能力,吃苦耐劳上进心强。
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    学历要求:大专|工作经验:5-10年|招聘人数:1人| 薪酬待遇:6000~8000
    职位描述: 一、岗位职责1、负责对检验员的培训和考核。2、负责管理??椴分柿渴莸耐臣萍胺治?。3、负责管理??榈闹柿看胧┲贫?,实施,固化,并将取得效果的方案进行横向推行,提升整体??榈闹柿克?、负责管理??榈哪谕獠客端叽?,从源头梳理问题,防止重复发生5、负责对发放的技术资料及图纸资料进行领用整理、归档及部门内分发6、负责管理??橥獠恐柿克鹗臣萍胺治?。7、负责管理??榈闹柿刻逑嫡T诵泻途来?。 二、岗位要求1、掌握常用量具的使用要求(卡尺、卷尺、钢尺、投影仪、千分尺、硬度计等)。2、对图纸具有一定的识图能力(刨视图/美标/英制)。3、熟练运用office软件(word、excel等)4、掌握并能熟练运用质量分析工具(5why法、柏拉图、鱼骨图等)。5、熟悉不合格品的处理流程6、掌握并能熟练运用质量问题处理工具(8d、纠正预防措施)。7、了解质量管理体系相关程序文件。8、了解5大工具,并能熟练运用spc/msa。9、较强的逻辑思维与语言表达、书写能力,身体健康、精力充沛,良好的执行力,组织、协调、应变能力强10、全日制大专及以上学历(理工科专业),3年以上同等岗位工作经验,规?;笠低雀谖还ぷ骶檎哂畔? 三、福利待遇 1、公司内部设置福利食堂 2、公司提供员工宿舍,内有空调、热水器、wifi等(水电费由员工个人承担) 3、公司作六休一,为员工提供年终奖金、社保、工龄奖、节假日礼品等 4、公司为员工制定职业生涯规划,提供大量专业、实用的外部培训学习机会 如:在制造业生产管理、品质管理、供应链管理等???,公司与行业知名培训机构-台湾建峰集团签订长期合作协议 在轨道交通行业(专业项目管理、技术人员),公司与上海逸发粘接培训、哈尔滨国际焊接培训等签订合作协议 在质量管理体系领域,公司与上海奥世等多家机构签订长期合作协议
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    工程水电工(工作地点:椒江区-白云街道 温岭市 仙居县 ) | 浙江师大印象物业服务有限公司
    学历要求:不限|工作经验:不限|招聘人数:5人| 薪酬待遇:4000~6000
    职位描述: 要求:从事水电行业工作一年以上,持证上岗。 主要职责:水路维修、电路维修、项目巡视等;其他要求:油漆、混泥土等小修小补之类的。
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    学历要求:高中|工作经验:不限|招聘人数:若干| 薪酬待遇:5001~8000
    职位描述: 岗位职责:1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;3、维护老客户的业务,挖掘客户的“”潜力;4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。任职资格:1、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。2、对销售工作有较高的热情;3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;联系方式
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  • 小朱婷15分横扫韩国晋级四强 教练誓灭泰国一雪前耻 2019-11-09
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